Capítol VI. Patronat

Article 9. La representació, el govern i l’administració de la Fundació corresponen al Patronat, que pot nomenar un director o un comitè de direcció amb les facultats que resultin de l’article 17 d'aquests Estatuts.

Si es constitueix un comitè de direcció aquest estarà format pel nombre de persones i amb el sistema de presa d'acords que es fixin en el document de constitució d'aquest.

El Patronat pot nomenar grups específics de col·laboradors que poden ser integrats per representants de la societat civil i dels entorns públics i privats que puguin participar a l'assoliment de les finalitats fundacionals.

El Patronat té les facultats d’administració i gestió, disposició i gravamen de béns i representació de la Fundació, sense més limitacions que les resultants de la legislació en la matèria.

Article 10. Correspon especialment al Patronat:

Article 11. El Patronat està format per cinc persones. El càrrec de patró és indefinit. La vacant del càrrec de patró o patrona es produeix per mort, per renúncia, per incapacitat o per qualsevol altra causa justa. L’elecció dels patrons es fa per proposta i votació favorable de tres cinquenes parts dels membres del Patronat.

Article 12. El Patronat ha de designar, com a mínim, entre els seus membres un president. Ha de designar també un secretari, que pot ser patró o no ser-ho. Si no té la condició de patró, el secretari pot assistir a les reunions amb veu però sense vot.

Article 13. Per delegació permanent del Patronat correspon al president i, si escau, al vicepresident, representar la Fundació. Correspon al secretari redactar les actes de les reunions del Patronat, com també estendre certificats d’aquestes últimes i dels acords que s’hi prenen, amb el vistiplau del president, i de qualssevol llibres, documents o antecedents de la Fundació. El president és substituït, en cas d’absència o impossibilitat, per un membre del Patronat designat a aquest efecte.

Article 14. El Patronat s’ha de reunir almenys una vegada a l'any i, a més, sempre que sigui convenient a criteri del president o si ho requereixen dues cinquenes partd dels patrons. Les reunions han de ser convocades amb un mínim de 7 dies naturals d’antelació i queden vàlidament constituïdes quan hi concorren quatre patrons. La notificació de les convocatòries podrà ésser efectuada per mitjans telemàtics i, a aquests efectes, els membres del Patronat facilitaran a la Fundació la seva adreça electrònica.

Serà vàlida la reunió del Patronat realitzada sense prèvia convocatòria si, trobant-se presents físicament o per mitjà de mitjans tecnològics de comunicació tots els Patrons, accepten per unanimitat reunir-se en sessió i aproven, igualment per unanimitat l'ordre del dia a seguir.

Les reunions es podran celebrar a qualsevol indret on ho acordi el Patronat. Els Patrons hi seran presents, però també serà vàlida la sessió realitzada per mitjà de teleconferència, videoconferència o d'altes mitjans tecnològics esquiparables que permetin la comunicació simultània entre els membres. 

Els acords s’adoptaran per majoria simple de vots dels patrons assistents. El president pot dirimir els empats amb el seu vot de qualitat. 

El secretari o el vicesecretari ha d’aixecar acta de les reunions, en què ha de constar un resum prou explicatiu de les deliberacions de la sessió, la relació textual i completa del assistents en cada reunió, les votacions produïdes i el acords adoptats. Aquestes actes han d’estar autoritzades per la signatura del secretari o el vicesecretari, amb el vist-i-plau del president, i s’han de traslladar al llibre corresponent.

El secretari o el vicesecretari, amb el vist-i-plau del president, pot certificar els acords del Patronat.

Article 16. El càrrec de patró és gratuït, però els patrons poden ser reemborsats de les despeses, degudament justificades, que l’exercici del càrrec els produeixi com a conseqüència de desenvolupar una missió confiada en nom i interès de la Fundació.

Els membres del Patronat que acompleixen tasques de direcció, de gerència o d’administració poden ser retribuïts per l’exercici d’aquestes activitats en el marc d’una relació contractual, incloses les de caràcter laboral.

Article 17. El director o el comitè de direcció de la Fundació han d’executar els acords del Patronat sense perjudici de les delegacions que aquest òrgan pugui fer. Els correspon la direcció administrativa de la Fundació: dirigir el personal i portar la comptabilitat. Tenen també totes les facultats que el Patronat els delega, si per llei no són indelegables.

A les sessions del Patronat, tant ordinàries com extraordinàries, hi assistiran, amb veu però sense vot, el director i el director executiu de la fundació, i la seva presència no serà computada a l’hora d’establir els quòrums d’assistència exigits per aquests estatuts. També hi podran assistir altres persones especialment invitades, que ho faran amb veu però sense vot.

Article XX. El càrrec de president o presidenta del Patronat es renovarà cada dos anys entre els membres del Patronat.

Per delegació permanent del Patronat correspon al president o presidenta les funcions següents:

a) Representar la Fundació

b) Convocar les reunions del Patronat i fixar-ne l'ordre del dia

c) Digirir els debats, fer conèixer els resultats de les votacions i donar per acabades les sessions.

d) Aprovar les actes i signar-les amb el secretari o secretària

El Patronat també pot delegar en el president o presidenta les facultats que consideri convenients, tret de les indelegables i de les que d'acord amb aquests estatuts requereixen una majoria qualificada.

Article XX. El director o directora de la Fundació ha d'executar els acords del Patronat, i per fer-ho gaudeix de totes les facultats que el Patronat li delega, tret de les indelegables i de les que d'acord amb aquests estatuts requereixen una majoria qualificada.

Article XX. El secretari o secretària serà designat pel Patronat entre els seus membres o no. Si no és membre del patronat, el secretari o secretària assiteix a les reunions dels òrgans col·legiats de la Fundació amb veu, però sense vot.

Correspon al secretari o secretària les següents funcions:

a) Portar i custodiar el llibre d'actes

b) Redactar les actes de les reunions del Patronat i signar-les juntament amb el president o presidenta.

c) Lliurar certificats de les actes i dels acords que s'hi reflecteixen, amb el vistiplau del president o presidenta, i de qualsevol llibre, document o antedecent de la Fundació.

Article XX. El Patronat també pot nomenar un Grup de Col·laboradors com a òrgan consultiu format per aquelles persones que hagin destacat per la seva activitat a favor de les finalitats i objectius que persegueix la Fundació.

Article XX. El Patronat pot designar membres d'honor de la Fundació aquelles persones físiques o jurídiques que són mereixedores d'aquesta distinció per les seves especials qualitats, o bé per la seva ajuda a la Fundació.

Els membres d'honor poden assistir a les sessions del Patronat, amb veu però sense vot.